2019辽宁事业单位申论综合分析题作答方法及习题点拨:启示型分析

2019-03-07 10:35:00   来源:中公教育    点击:
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一、借鉴经验,总结教训

所谓启示,指的是蕴含在问题或现象中的经验和教训。通过借鉴经验和吸取教训,总结出一套适合本国、本地的普遍原则。因此,启示型分析题应遵循这样的作答步骤,即先找出经验教训,然后结合实际情况,总结出普遍适用的指导思想、工作原则和可行措施。

(一)经验和教训

什么是经验?简单来说,就是通过实践掌握能够解决问题的知识、方法和技能。在给定资料中,经验往往可以从那些正面的事例中得到。

相比经验来说,教训则是在实践中应用错误的方法、知识等,从而导致问题的发生。作为反面经验的教训,与经验相同,都可以从中学习指导今后实践的正确方法、知识和技能。

(二)如何借鉴经验

对于给定资料涉及的经验,按照能否直接适用于本国、本地这一标准,一般可以分为直接经验和间接经验。直接经验的借鉴通常可以直接引用给定资料中的原话,或是在语言上稍加整理;间接经验的借鉴稍微复杂一些,需要从事例中总结出经验蕴含的实质内容,再转化为符合自身实际情况、可为我们所用的思想或举措。

(三)如何总结教训

总结教训的目的在于从中找到解决问题的正确方法,从而指导未来的实践,也就是说在总结教训的时候,并不是对问题进行简单描述,而应总结出应对问题的方法。因此,有些教训可以直接针对问题,而有些教训就需要对问题进行分析,总结出应对和解决问题的方法,才能达到总结教训的目的。

二、作答基本框架

启示型分析题的出题形式可分为两类:一类只谈启示,另一类先归纳经验教训再谈启示。在此提示考生注意,无论是何种出题形式和作答框架,作答前均要按照下面的步骤来思考问题。

综合分析题

[责任编辑:不随便]